Pentablog : Le blog du right cost, de l'offshore, du nearshore et du local

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Présentation des auteursClose
Frédéric Lasnier
Titre : President&Chief Executive Officer
Bio : Frédéric Lasnier fonde Pentalog (en 1993) accompagné de quatre camarades, universitaires comme lui. En 1999, dans le cadre d'un grand projet logiciel (10 000 jours/homme en J2EE), il effectue ses premiers voyages en Roumanie et pose les bases de la politique de low cost européen de Pentalog High Tech.En 2005, il initie le lancement de l'offre BPO (Business Process Outsourcing) et propose le nouveau Business Model de Pentalog High Tech.


Aymeric Libeau
Titre : CIO - Vice President Infrastructures & R&D
Bio : La direction Infrastructures & R&D dont Aymeric a la charge, comprend l'ensemble des aspects techniques internes et clients qu'il s'agisse des moyens généraux ou des projets, du quotidien, de la R&D ou encore de la Qualité.
« Monsieur Cohérence » du groupe, Aymeric est ainsi celui qui définit la stratégie de développement des infrastructures et du système d'information de l'entreprise. Après avoir dirigé plusieurs opérations internationales, plus particulièrement en Europe de l'Est, cet ancien Casque bleu conserve une petite part d’activités opérationnelles, pour certains de nos clients, comme expert en architectures, chargé d'études ou consultant dans le choix de technologies.
Monica Jiman
Titre : Deputy CEO
Bio : Titulaire d’un Master en Marketing et Production à l’Université d’Orléans, Monica a rejoint Pentalog en qualité de stagiaire, période après laquelle elle a choisi de rester au sein de l’équipe.
Monica a pris la direction de l'agence de Bucarest qui compte aujourd'hui une cinquantaine de collaborateurs qui s'investissent tant dans la production logicielle que dans les services outsourcés pour le marché offshore et le marché roumain.
En mai 2009, la Direction des Opérations lui est confiée. Cette responsabilité s’applique au niveau global (France, Allemagne, Europe de l´Est, Vietman) et intègre la gestion des ressources humaines et le développement des agences, la direction des ventes, opérations commerciales et contractuelles, et le management de nos 3 Business Lines. Plus de 300 collaborateurs sont sous sa responsabilité.
Depuis août 2011, Monica est Deputy CEO (Directeur Général Délégué) de Pentalog. Elle prend en charge les activités liées à la gestion opérationnelle et intègre la direction de la production et des structures de production, la direction financière et le reporting, la gestion et le développement des partenariats existants, la direction des systèmes d'information, la direction technique et la pépinière de formation.
Alexandra Mondanel
Titre : International Operations Officer
Bio : Après un stage de 4 mois au sein de l’équipe orléanaise de Pentalog, Alexandra a été recrutée en 2005 comme commerciale export. Cette jeune diplômée en Commerce International est une véritable européenne dans l’âme : de mère allemande et de père français, elle a fait une partie de ses études supérieures au Royaume Uni, avant de rejoindre la filiale allemande d’un grand groupe français pendant une année de césure. Son quadrilinguisme sera un atout de poids dans sa recherche d’entreprises partenaires dans le domaine de l’ingénierie informatique à travers toute l’Europe.

Sophie Lelarge
Titre : Director Sales WW and BLs
Bio : Sophie a comme principale fonction la direction commerciale et le pilotage des trois business lines : Information Systems (management et organisation des systèmes d’information), Embedded Systems (externalisation des activités R&D de nos clients) et Business Process Outsourcing (externalisation des process métiers des clients).
Sophie assure ainsi le dialogue avec les consultants et les chefs de projet, ainsi que le contrôle de nos engagements dans l'exécution de nos prestations, en coordination avec ces derniers.


Pierre Peutin
Titre : Responsable de la Business Line Information Systems
Bio : Pierre est entré chez Pentalog en tant que développeur il y a tout juste 10 ans en 1999. Il a travaillé sur des projets web et client/serveur en France et en Belgique sur des missions de moyennes et longues durées. Après plusieurs années en tant que développeur, Pierre s'est orienté vers la Business Intelligence en participant à divers projets de reporting pour des clients comme PSA Peugeot Citroen, Loxam ou le groupe ACTICALL. Ensuite, Pierre a été chef de projets pour des développements d'applications spécifiques en manageant des équipes allant de 1 à 7 personnes réparties en France et sur les sites offshore de Pentalog. Pierre a ensuite naturellement occupé la fonction de directeur de projets offshore avant de prendre la responsabilité de la Business Line Information Systems.
Pierre a en charge la rédaction de propositions commerciales, le suivi des clients existants, le contrôle des engagements vis-à-vis de nos clients sur les projets, le respect des procédures du système qualité de Pentalog et le contrôle et l'optimisation des charges de la business line.
Mickaël Hiver
Titre : Responsable des Business Lines Embedded Systems & BPO
Bio : Mickaël est entré comme Administrateur Réseau chez Pentalog en février 1997 avec comme objectif d’acquérir une vision transversale de l’informatique pour pouvoir aider et guider les utilisateurs pour répondre à leurs vrais besoins. Pendant 8 ans, il est producteur en régie chez des clients.
Fort de ses expériences, Mickaël sort progressivement de la production pour devenir manager, d’abord en tant que chef de projet, puis directeur de projet, et enfin Responsable des Business Lines Embedded Systems et BPO.
Impliqué, ouvert, ayant le sens de l’organisation et des priorités, Mickaël accompagne et conseille ses clients et prospects pour qu’ils puissent sereinement se recentrer sur leur cœur de métier.
Eric Gouin
Titre : Administrateur
Bio : Déjà étudiant, Eric Gouin s'est intéressé au monde du web en créant certains sites liés à ses activités étudiantes. Après 2 stages de recherche chez un fabricant Français de composants pour la téléphonie mobile, dans le technopole de Sophia Antipolis, Eric rejoint le monde de l'informatique de gestion, en occupant plusieurs fonctions clefs.
Eric a dirigé les implantations Pentalog en Roumanie et est aujourd'hui consultant en finance et contrôle de gestion.



Aleth Delcenserie
Titre : Quality Manager
Bio : Associée-fondatrice de Pentalog et membre du Conseil d'Administration, Aleth Delcenserie a d'abord évolué au sein du pôle graphique de l'entreprise. Douée d'un fort sens de l'organisation et d'un goût prononcé pour le détail, elle a dirigé avec méthode et rigueur les projets d'édition et de supports d'information électroniques pendant plus d'une dizaine d'année, et lancé le pôle BPO-édition de Pentalog dès la fin 2005.
A partir de septembre 2007, Aleth a porté la définition et la mise en œuvre du référentiel Qualité de Pentalog, conduisant à la certification ISO 9001:2008 du groupe, le 24 démbre 2008.
Directrice Qualité, Aleth est basée en Roumanie-Moldavie depuis le 1er janvier 2009, où elle partage désormais son temps entre l'accompagnement des chefs de projets et des managers dans l'application du système, le contrôle d'efficacité et l'évolution du référentiel.

A l’heure ou Pentalog, notre société de services informatiquesmail, envisage de se doter d’un nouveau siège, et d’ailleurs de l’acquérir, viennent se poser tout un ensemble de questions sur la vocation d’Orléans au sein du groupe.
Précisons d’abord que si nous avons besoin d’une nouvelle implantation pour notre société de services informatiques, c’est que nous grandissons et que nous voyons bien que nos locaux du technopole, trop grands il y a 10 ans ne nous permettent plus de progresser en effectif.

La croissance extrêmement forte que nous enregistrons (dixième année consécutive) et notre modèle de production logicielle nous conduisent à recruter de plus en plus de directeurs de projets informatiques, de financiers, d’équipes marketing, de juristes en droit des affaires, de consultants… Bref alors que nous avons d’abord du transformer nos équipes existantes, il nous faut à nouveau les développer.

Ils sont aujourd’hui 26, tous bilingues au minimum, de haut niveau, à mettre en œuvre et piloter des services complexes vendus et produits dans toute l’Europe (Allemagne, Autriche, Suisse, Belgique, Roumanie, Moldavie), mais aussi au Moyen Orient (Israël) et en Asie. Les orléanais détiennent collectivement 90% du capital du groupe et près de 50% ont des actions. Ce groupe de personnes est agile, innovant et comprend parfaitement les enjeux de la globalisation. Pentalog Orléans la société des services informatiques, en quelque sorte, est en haut de la chaîne de valeur ajoutée du groupe. A la vitesse de nos succès actuels (notre croissance organique a oscillé entre 32 et 65% dans les années de crise), son effectif devra probablement doubler dans les 3 à 5 ans. Rappelons que le groupe compte environ 650 salariés aujourd’hui dans le monde et que l’effectif total devrait dépasser les 1000 collaborateurs en 2013.

N’oublions pas non plus le rôle de Pentalabbs, notre incubateur privé d’innovation technologique, qui accueille de son côté déjà 2 entreprises à Orléans. Elles réaliseront cette année des croissances et des chiffres d’affaire déjà substantiels. Il s’agit d’Easyflyer et de notre cabinet de recrutement informatique PeopleCentric France. L’incubateur, au total, a déjà contribué au développement de 3 entreprises en France et de 4 en Europe. En ce moment même, il cherche à attirer à Orléans au moins une start up encore.
Tout ce petit monde, cumulé à Pentalog notre société des services informatiques, représente une bonne trentaine de personne, qui, toutes ensemble, et partout dans le monde, coordonne une activité totale qui sera comprise entre 20 et 25M€ en 2011.

Notre futur siège, s’il reste à Orléans, puisque tout le temps que nous passons à Paris et le notable manque d’aéroports à proximité, nous amène parfois à envisager une option francilienne, devra nous permettre :

- D’assumer la transition de notre statut de PME vers celui d’ETI (entreprise de taille intermédiaire), exportatrice de services industrialisés de haut niveau
- D’être porteur dans le monde de l’image de marque et du savoir-faire maison
- D’attirer à Orléans les meilleurs collaborateurs d’où qu’ils viennent dans le monde, dans un lieu où ils se sentiront bien. Nous recruterons en effet en France à des niveaux de plus en plus élevés.
- D’être une figure de proue pour Pentalabbs également et les futures pousses de l’incubateur

Espérons tous que nous réussirons à définir ce projet local qui nous tient à cœur et éviterons la déconvenue d’il y a quelques années, elle risquerait d’être fatale à notre volonté de rester dans cette région que nous aimons.


Posted on jeu., 12 mai. 2011 12:18 by Frédéric LASNIER (372 day(s) old)
Catégories: Services informatiques
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Comments [3] Trackbacks [0] Permalink

Commentaires sur cette entrée :

Déposé le jeu., 12 mai. 2011 19:42 par GL

Frédéric,
Pentalog est née à Orléans, l’équipe orléanaise est de haut niveau, par quelle fatalité faudrait-il qu’encore une fois “hors de Paris, point de salut ” ? Pourquoi en France ne pourrait-on comme en Allemagne avoir des Francfort, Ulm, Munich, Heidelberg, Dresde ,… et pas seulement Berlin ? Les fameuses ETI et PME allemandes, si performantes, sont réparties sur tout le territoire, pourquoi pas en France ?
Orléans est attrayant (Val de Loire classé au patrimoine mondial, proximité de … Paris, un département du Loiret dynamique dont les indicateurs sont tous au-dessus de la moyenne nationale, des loyers raisonnables, du parfum, des châteaux !
Pour avoir beaucoup travaillé en région parisienne, je pourrais te parler des millions d’heures de travail perdues chaque année, des arrivées à 10h30 au bureau, du RER défaillant, de la pollution, du prix des appartements, des surcoûts de toutes sortes pour les entreprises, du stress quotidien des mères de familles.
Orléans, c’est plus ! Manque juste quelques liaisons aériennes régulières … ou un bon service hélicos avec Roissy, comme Nice – Monaco.

Déposé le lun., 16 mai. 2011 11:11 par Alex

Je me souviens qu’à une époque il était question d’une implantation du côté de Sophia Antipolis… du point de vue environnement techno et business, RH, logistique, ça pourrait être une alternative à la région parisienne… Personnellement, je n’aurais rien contre une relocalisation au soleil :-)

Déposé le ven., 27 mai. 2011 13:40 par Chrystèle Capy

En charge de l’accompagnement des entreprises de notre territoire, mais aussi de la prospection d’entreprises, notamment franciliennes et de leur implantation sur l’agglomération orléanaise, je serai ravie de vous rencontrer avant tout pour vous accompagner dans vos projets mais également pour faire progresser notre offre en tenant compte de votre expérience.

Je suis joignable au 02 38 78 78 12 ou 06 29 97 93 61.

A bientôt j’espère !

Chrystèle Capy

PS : merci à GL qui est un excellent ambassadeur de notre territoire !


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